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工程業(yè)績
為進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)文件精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力與職工幸福感，8月2日，第四分公司以視頻會議形式組織開展職工福利事項(xiàng)及職稱評審政策宣貫會。分公司本部在家全體職工、項(xiàng)目管理人員參加會議。
會議現(xiàn)場
企業(yè)年金政策及實(shí)施細(xì)則、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)及視頻醫(yī)生卡使用方法、勞動關(guān)系集中管理辦法、職稱申報(bào)相關(guān)事項(xiàng)由黨群部人事專員進(jìn)行詳細(xì)解讀，重點(diǎn)就企業(yè)年金的運(yùn)營方式、覆蓋人員、參加條件、繳費(fèi)比例、領(lǐng)取方式，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋人員與資料填報(bào)注意事項(xiàng)，2021年職稱評定政策、業(yè)績資料準(zhǔn)備等內(nèi)容與全體人員進(jìn)行了交流探討，現(xiàn)場解答職工不清晰、不明確的事項(xiàng)，集中回復(fù)了職工疑惑問題。
徐玉常講話
黨總支書記徐玉常要求各項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研讀集團(tuán)公司勞動關(guān)系管理辦法，嚴(yán)格把關(guān)，做好人員選拔與人才培養(yǎng)工作。工會主席趙金枝強(qiáng)調(diào)，企業(yè)年金與補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)是集團(tuán)公司為職工提供的福利政策，大家要珍惜崗位工作，項(xiàng)目部要做好政策宣傳與填報(bào)工作。
本次宣貫會及時(shí)將集團(tuán)公司福利政策傳達(dá)到基層，有力保障了職工的切身利益，進(jìn)一步促進(jìn)分公司健康持續(xù)發(fā)展。
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